一、明确主题和目的

　　不同的企业，年会的主题和目的也有所区别。

　　比如：

　　厂商：年会会将各地经销商团队聚集到一起，根据销售目标实现情况进行表彰鼓励，同时给其它销售团队激励;

　　经销商团队或农资店：多以娱乐性质的年会，让企业团队在年终的时候得到最大限度的放松。

　　虽然目的有所区别，但有一点是明确的，即表彰总结全年的工作，并对未来新的一年提出新目标新展望，同时提高企业凝聚力。

　　二、初步确定年会性质

　　在确定了参与主题之后，就可以选择年会的性质。以娱乐休闲?旅游玩乐?企业拓展?活动抽奖?不同的年会性质最终会影响到年会的筹备团队及所需要的资金。

　　三、提交预算

　　初步确定年会性质后，根据场地、交通、奖品等情况，可提交出一份初步的年会预算。当然，也有的企业会在年会筹备开始就确定预算，所有工作都在预算之内进行。

　　四、策划分工执行

　　专人专项，确定联系人。

　　补充篇

　　按部就班的，基础篇也足够用了，是的，“但是”要出现了，因为我们也是可以有创意的!这里，我们再补充几点需要注意的。

　　一、晚会形式的

　　开始

　　要大气、出乎意料、有企业积淀的内容。

　　中间

　　有激情飞扬、现代活力，客户有人支持的内容或优秀员工奖励的内容。

　　结尾。

　　要有感动的、感恩的内容，或是激励、激扬人心的内容!

　　够全体在场人员回味引发归属感的内容!

　　可穿插晚会游戏，抽奖活动，现场PK的内容!

　　二、企业主题的

　　激励员工士气，促进战略分享，营造组织气氛增进目标认同。

　　三、客户答谢的

　　特别设计!

　　增加认同度，企业业绩的保持和增长效果和投入都不容马虎!

　　四、创意冷餐会形式

　　这类比较适合小型经销商团队或农资店的组织形式，办一个露天烧烤的冷餐会，不仅气氛比较活跃，还有场地能进行拓展活动增进团队粘度。同时还可以将企业品牌LOGO和公司名称(文字-图案)，想对长辈、同事、家人、爱人表达的心意，用拉花、雕花、印花表达到食品中。

　　避免：企业年会单纯搞笑、单纯演艺、单纯吃饭、单纯花钱布置场地等非重要环节上。包括单纯奖励!

　　避免：省钱省力，不重品质效果，适得其反!

　　小邦结语

　　年底也是农资店人员大量流失的时期，办个好年会增加一下店员对店铺感情也很关键哦~